Facilitateur – Conciliateur – Médiateur agréé

Gestion des tensions, différends ou conflits – préventive ou curative
Transformer une menace en opportunité
Résolution amiable des litiges

Diagnostic organisationnel

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Analyser le fonctionnement de votre entreprise, ou d’une partie de celle-ci, pour en améliorer le fonctionnement,...

Conciliation

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Comme la médiation, la conciliation est un mode de résolution des conflits, alternatif aux cours et tribunaux,...

Médiation

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La médiation est un mode de résolution des conflits, alternatif aux cours et tribunaux, dynamique,...

Conseil

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J’accompagne l’analyse, la réflexion, la mise en œuvre d’évolutions dans votre entreprise ou organisation,...

Formation

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Construire et articuler le pilotage social de l’entreprise, adapter les relations sociales au sein de l’entreprise,...

Quoi pour quoi?

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Quel service pour quel besoin? Comment surveiller et anticiper l’évolution de la qualité des relations sociales?

Témoignages

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