par Pnnexos | Fév 18, 2025 | Concertation sociale, Conseil d'entreprise, Relations sociales, Représentant des travailleurs
Les missions du Conseil d’Entreprise en Belgique Le Conseil d’Entreprise (CE) est un organe de concertation sociale obligatoire dans certaines entreprises belges. Il remplit un rôle central en matière d’information, de consultation et, dans certains cas, de décision...
par Pnnexos | Fév 3, 2025 | Concertation sociale, Conflit au travail, Conflit en entreprise, Conflit social, Dialogue social, Relations sociales
En quoi la concertation se distingue-t-elle de la consultation, de la conciliation, de la médiation, de la négociation et du simple dialogue ? Introduction à la concertation Dans un environnement professionnel en constante évolution, les managers interagissent avec de...
par Pnnexos | Jan 20, 2025 | Concertation sociale, Relations sociales
La concertation sociale : un levier essentiel pour des relations harmonieuses La concertation sociale ne se limite pas à une obligation légale ou à une formalité administrative. Elle est un pilier central pour instaurer des relations équilibrées entre les parties...
par Pnnexos | Jan 1, 2025 | Conflit social, Délégué syndical, Dialogue social, Relations sociales
Délégués syndicaux : quand le dialogue social déraille Le dialogue social, pierre angulaire d’une entreprise saine et performante, repose en grande partie sur la relation constructive entre la direction et les délégués syndicaux. Ces derniers, représentants les...
par Pnnexos | Jan 1, 2025 | Concertation sociale, Conflit social, Délégué syndical, Dialogue social, Relations sociales
Cet article explore les ressentis des managers d’entreprise, de la direction aux managers de proximité, face aux difficultés rencontrées dans la concertation sociale et leurs interactions avec les délégués syndicaux. Il met en lumière les émotions et les défis...
par Pnnexos | Jan 1, 2025 | Concertation sociale, Délégation syndicale, Délégué syndical, Dialogue social, Grève, Relations sociales
Les difficultés que posent les délégués syndicaux à leur employeur : distinction entre difficultés normales et anormales Dans le cadre du dialogue social en entreprise, les délégués syndicaux jouent un rôle essentiel en défendant les droits des travailleurs....
